以前暮らしていた外神田、当時お世話になっていた地元の小さな神社へ単車で伺ってきました。

大晦日の妻恋さんへ。
なごみの場所、自分の提灯はまだ健在でした。^^ pic.twitter.com/c4UVSMhc2B

— SUKIYAKI (@SUKIYAKI) December 31, 2022

この年末年始も、自分の提灯を飾って頂き幸いです。
社務所では当時の御近所さん達が。大掃除も終わり、イップクされていました。
元町会長さん達も随分と歳を重ねてしまったなぁと。
こんなに小さなシルエットだったかな？

小諸そばにて年越しの一杯。
暖かや。 pic.twitter.com/wIgvA6ch4R

— SUKIYAKI (@SUKIYAKI) December 31, 2022

途中で寄った蕎麦屋も相変わらず美味しかったです。
普段の自分は冷たい蕎麦派なのですが、単車で冷え切った身体に芯まで暖まる一杯でした。

その後、嘗て暮らした町を一周。
秋葉原の電気街は大晦日でも賑わっていたものの、寄ってみたかった食事処は何処もお休みでした。
書き入れ時とも思えるのですが、家族経営のお店ばかりなので大晦日くらいはゆっくりも仕方ないかと。

賑やかな電気街を通り抜けようとしたところ、嘗てお世話になったお二人にバッタリ遭遇。
町のイベントでカキ氷を一緒に作ったり、秋田の運動会へ一緒に伺ったりの仲で。
あぁ、懐かしや。

これだけ有名な秋葉原の繁華街にも、僅かながらも人が暮らしているんだよなぁと。
大晦日の日付が変わる頃は、神田明神の参拝者が明神下の自宅前まで並んだものでした。
しかし、地元の方々は小さな妻恋神社の方に顔を出してくれて。
ここに来たら必ず顔見知りが居る安心感もあったんだろうなぁと。

町全体が家族みたいな土地、素敵な思い出です。
大晦日に伺えて、ちょっと嬉しく。

気になるTweetを観掛けました。
『友達に「連帯保証人なってくれなければ友達辞める」と言われました。対処法教えてください。』とのこと。

至急です。
友達に「連帯保証人なってくれなければ友達辞める」と言われました。対処法教えてください。

という依頼がありましたので開催します。

— 坊主 (@bozu_108) December 29, 2022

これは自分も断ると思います。
まず、友人にこんな重い責任を依頼する立場でありながら、脅し的な条件を付けるとは失礼な話です。
何かあった時も、誠意ある対応など望めないでしょう。

連帯保証人という制度自体、自分は嫌いなのですが、世の中には無責任な人も存在するので仕方ないとも思えたりです。
たまたま住宅ローンの固定金利が上がるニュースも。自分も八年近く前にこのマンションを購入する際に10年固定金利で借りました。
初めての経験でちょっと驚いたのですが、保証人は不要でした。その代わり、勤務先等は入念に調べられた様子です。
八年勤務した会社だったので自分の場合は問題無かったのですが、同僚は収入も良く勤勉だったのに転職して一年未満だったのが原因で審査に落とされていました。

自分が借りた大手銀行の金利は当時1%未満でした。ただ、手続きや団信の加入にはそれなりの額が。
細かいお膳立ては不動産会社の担当営業さんがやってくれて、手続き自体は楽なものでした。
ニュースによると、10年固定金利の現在の利率は3.79%だそうです。
シミュレーションサイトで計算してもらったところ、借りた金額に対して約20%多く支払う必要があるそうです。馬鹿にならない金利です。
利率が0.8%ですと、約4%多く支払うそうで。上記との違いは大きいです。

過去に自分は兄の借金で連帯保証人になっています。
兄の事業拡大名目で当時あった国民金融公庫から600万円を借りていて、その際の保証人でした。
しかし、使用目的は全然別の借金返済に利用されてしまい、借り手を右から左に移す作業に自分の名前が利用されてしまったらしく。
後からをれを知り、生きた心地がしませんでした。個人事業主だった兄はアルコールに溺れていて、契約先も失うばかりで。
結果的に兄の他界で保証人への返済は求められなかったのですが、それ以外の理由でパンクした場合は連帯保証人に一括返済が求められたそうです。
あの期間は、もしもに備えて貯金に必至でした。結果的に現在の住まいの頭金になりましたが。

あれ以来、家族であっても連帯保証人はなるべきでないと思うようになってしまい。
特にお金に直接関わる件は。
ただ、就職や進学、住宅の賃貸契約に関しては、相手によって対応するつもりです。
特に転職の回数が多かった自分は身内に幾度も保証人になってもらっていたので。

しかし、就職や賃貸契約で保証人を求めるにしても、本人が高齢者になると大変な様です。
それまで当たり前の様に頼れた親兄弟が他界したりで。
自分もそんな年代になってしまい。8年前に家を購入した理由の一つもその点にありました。
そして、可能であるなら現役世代のうちにローンを完済したく。自分はあと二年半で完済なので、その後の生活は少し楽になりそうです。
月々の返済は家賃並みだったのですが、一人暮らしを始めてから家にお金が掛からなくなる経験は初めてで、ちょっと楽しみでもあります。
勿論、管理費や修繕積立金の支払いは今後も続きますが、これはどんな住宅でも仕方ないことで。

と、偉そうなことを抜かしている自分なのですが、この半年綴り難かったこともありました。
無職期間が長引いた結果、今年の中頃に貯金を溶かしてしまい。
六年前の退職時は一千万近くの貯金があり、転職には焦らない方針でいれたものの、その後の転職は失敗続きで、無職期間は幾度も訪れて。
恥かしい話なのですが、自分が信頼している身内から二度お金を借りています。
高校時代からコツコツとお金は貯めてきたのに、大学は奨学金を借りずに自費で何とかやってきたのに、この歳で自分は何をやってるんだと自己嫌悪。

自分の懐具合は身内も心配していて、幾度も助け舟を出したがられていたのですが、ギリギリまで踏ん張ってみたら何か良い方向に転がるかも、と根拠無い期待を自分は持ち続けていました。
だいたい、自分は人からお金を借りたことなど一度も無く。そもそも借金が嫌いですし、許されるローンは家を買う時だけと決めていて。
まして、借りてしまってはこれまでと同じお付き合いが出来るものなのか心配でもあり。

中途半端な転職をしてまた長続きしないのも問題の先送りですし、母の病状も気になり転職直後に万一のことになったら、葬儀にも出れない心配が残っていました。多くの会社は有休が入社後半年間ありません。
なので、転職活動に本腰を入れられたのは母の他界後になりましたが、こういう運命だったんだと。
返済の目途も立たないのに金融機関から借りてしまうのも、やはり問題の先送りでしか無く。だいたい、そんな借り方をしても連帯保証人を立てるのでしょうし。自分も過去に懲りた連帯保証人ですし。

昨年の六月に前職を辞めてしまった自分に、母はとても残念がっていました。
早めの就職で吉報を届けたかった気持ちは勿論ありました。
認知症で記憶も思考力も日に日に劣ってゆく母でしたが、その点は最期まで気になっていた様子でした。
本当に自分は親不孝な息子だと。

普通の人なら、こんな記事をBlogに載せないと思います。
ただ、それを伏せたまま調子の良い記事ばかり綴るのも気が引けてしまい。
実際は、こんな状況でもありました。
今年もあと二日、今年の内にこれを綴らなければと。

新年からの仕事は入社時に緊急連絡先の申請が必要だそうです。まともな会社でしたら、普通の手続きです。場合によっては保証人も必要なのかも知れません。
学生時代から付き合いのある友人とは、お互いそんな場面で頼りになり助かっています。
そういった信頼関係を築けただけでも、ありがたいことで。

そんな訳で今年は人に世話になってばかりでした。
いつかちゃんと恩返しせねばです。

昨夜は一年半ぶりに嘗ての職場の同僚と夕食を共に。
コロナや自分の無職が無ければ、年に数回はお茶くらいしていた同僚でしたが、自分の就職が決まったのでお誘いを受けました。
八年ほど勤めた会社で、実績も残せて待遇も悪く無かった会社だったのですが、他社に吸収されてしまい自分の立場は無くなってしまい。
その他社の風土が自分には全く馴染めなくもありました。

急成長中だった他社は現在も大きな問題を抱えているそうです。
ともかく拘束時間が長く、帰宅後の深夜でも仕事のメールが飛び交い。休日も上司のお誘いが多いそうで、弱い立場の社員は断れないそうで。
また、管理職達の言っていることは立派だったりするのですが、やっていることが正反対で。
夕刻からの会議は毎度長く、管理職がマイクを握ると一時間以上経験談が続いたり。それも何度も過去に聴いた話で。
特に新卒の教育には熱心で、新興宗教的な魂の投入方法に近く。新人さん達は仕事に対しての意識も高いのですが、途中でメンタルをやられてしまい突然の退職が続いています。
特にやる気のあった模範的な行動を取れる社員ほど倒れがちで。

自分が居た頃の会社は社員同士の信頼関係で助け合いの風潮でした。トラブルに対しても庇い合える流れで。
また、教養の高い人が揃っていたものの、それは良質な冗談のネタを生んでいて。
15人ほどの小さな会社だったものの、IT系の導入には前向きで社内のシステムもかなり使いやすい状態でもありました。
特にSalesforceの導入以降は、業務のスムースさが段違いに良くなり。
そういったシステムも吸収後は否定されてしまい、恐ろしく使い勝手の悪いシステムに入れ替えられるハメになり。

他社を辞めてしまった若手達は、退職時点でメンタルに深い傷を負っていたらしく、その後の転職にも時間が掛かっている傾向らしく。
自分の居た会社では若手をそこまで追い込むことなど無かったですし、上司達は暖かい対応が基本でした。プライベートの時間まで介入することなど無く。
他社ではそんな前例が続きすぎたのか、OBの評判もあって新規採用は苦戦の一方だそうです。

元同僚から昨夜聴いた話では、他社から送り込まれた管理職が頻繁に若手社員をパチンコに連れて行くそうです。
嫌がる社員も居るそうですが、断れない状況らしく。
毎度数万円はスッてしまうパチンコ、上司が払ってくれる訳でもなく、折角稼いだ給料が減るばかりだそうで。
元同僚とは仕事帰りに時々一緒に散歩に出掛けたものでした。四季折々の催しが多い上野公園だったり浅草方面であったり。
大抵はお互い缶ビール片手の散歩で、お金はそれしか掛からず。
パチンコの大名行列に比べれば、よほど健康的で文化的だったと思います。

何より、あそこに身を置いたままだったら、自分のメンタルも危うかったかと。
実際、幾度か経験した転職でブラック企業に当たってしまった場面もあったのですが、人の入れ替わりが激しく、残る社員はくせ者だらけに濃縮されるパターンが殆どだったかと思います。
いきなりブラックになるワケでは無さそうで。
特にメンタルをやられてしまうと、その後も長引く傾向は恐ろしく。下手をすると二度と社会復帰出来なくなってしまい。
いま居る環境が原因であれば環境を改善出来れば良いのですけれど、そうなってしまった環境など先ずは簡単に短時間で改善など出来無いもので。
自分が他の環境を選ぶしか無さそうに思えます。

他社から送られてきた社長は仕事熱心だったとは思います。平日は寝ている時間以外頭の中が全て仕事のことばかりでしたし、休日も社員との交流が多く。
仕事の熱量も普段から十分に伝わってきました。付き合わされる部下が気の毒でもありましたが、会社の売り上げは順調に上がっていたそうです。
しかし、その社長が先月倒れたそうで。他社の方では詳しい状況が伝わっているそうですが、乗っ取られた会社の方では何故か伏せられたままで。
こんな場面でも新興宗教のトップの様な対応で。何故伏せるのか。
熱血派ほど、コロッと行ってしまう傾向があると自分は思っているのですが、脳梗塞で身体の自由が厳しい状況との噂でした。
自分と歳のほとんど変わらない社長、後遺症によっては仕事も生活もかなりの制限が伴うのかも知れません。
思い返すと、50代で脳梗塞になる人が身の回りで多かったです。リハビリは大変そうでしたし、家族の協力で頑張れたものの再発したり。

来月からの自分の仕事も、当面はやる気を態度で示さねばと思ってはいます。
しかし、自分の場合は気合が入り過ぎてしまうと良からぬ結果を招いてしまったりで、平常のスタンスくらいの方が良いのかなぁとも。
最低限、ボーっとしていない意識くらいは保たねばです。